- La finalidad de estas acciones formativas, vinculadas en los tres casos a Certificados de Profesionalidad, es favorecer la inserción laboral a través de la adquisición de nuevas competencias
El Ayuntamiento de Salamanca, a través de la Concejalía de Familia e Igualdad de Oportunidades, pone en marcha tres acciones formativas, que se llevarán a cabo en el Centro de Formación Orientación Laboral (CEFOL) y están dirigidas, preferentemente, a trabajadores desempleados. Para llevar a cabo las acciones, el Ayuntamiento de Salamanca ha recibido tres subvenciones del Servicio Público de Empleo de Castilla y León por un importe total de 150.600 euros.
Estas acciones formativas se impartirán de manera presencial, garantizando todas las medidas sanitarias, y buscan favorecer la inserción laboral a través de la adquisición de nuevas competencias en sectores laborales con demanda en el momento actual.
Las acciones formativas, vinculadas a Certificados de Profesionalidad, que se desarrollan en horario de mañana e irán dirigidas a 15 alumnos/as cada una de ellas, son las siguientes:
Pintura decorativa en construcción
Tendrá una duración de 640 horas, con 6 horas diarias. El inicio será durante la primera quincena de marzo y finalizará en la primera quincena de agosto.
Trabajos de carpintería y mueble
Tendrá una duración de 300 horas, con 6 horas diarias. El inicio será durante la primera quincena de marzo y finalizará en la segunda quincena de mayo.
Operaciones auxiliares de fabricación mecánica
Tendrá una duración de 440 horas, con 6 horas diarias. El inicio será durante la primera quincena de abril y finalizará la segunda quincena de julio.
Para poder acceder a las mismas, las personas interesadas deberán inscribirse en el Servicio Público de Empleo de Castilla y León.
