La Fundación Salamanca Ciudad de Saberes, creada por el Ayuntamiento de Salamanca, ha despedido a ocho profesores de la Escuela de Música de manera injustificada, una actitud que repite cada año, lo que hace que el equipo directivo del centro se enfrente de manera constante a una enorme incertidumbre en los inicios del curso, así lo ha informado la Unión General de Trabajadoras y Trabajadores (UGT) a través de una nota de prensa.
Para UGT Servicios Públicos se trata de una acción insostenible, que cada año se ha realizado de manera impune, a pesar de los intentos del sindicato por abrir una vía de diálogo, tanto con el Ayuntamiento de Salamanca como con la dirección de la Fundación Ciudad de Saberes.
La Fundación acaba de rescindir el contrato a ocho profesores contratados. De ellos, cuatro tenían un contrato “hasta el fin de la sustitución” de otros tantos funcionarios que, por diferentes causas, en este momento no trabajan en la Escuela. Es decir, que la sustitución no ha finalizado, lo que demostraría, a juicio de UGT Servicios Públicos, un ansia desmedida por economizar y para que no haya antigüedad en los contratos.
Además, esta práctica se repite desde hace años, que hace que cada inicio de curso sea una «tortura» para el equipo directivo, profesores y alumnado de la Escuela, pues cada año se enfrentan a la incertidumbre del número de contratos o de los profesores que contratarán e impartirán las clases, rompiendo de esta manera, la trayectoria académica de los alumnos y las expectativas de seguridad laboral de los trabajadores.
UGT Servicios Públicos también recuerda que el curso pasado, 2022/2023, los contratos de varios profesores se han visto menguados tanto en la jornada laboral como la parte económica, sin igualdad de condiciones y sin el mismo reconocimiento de la jornada laboral preparatoria que al resto de trabajadores.
Como ejemplo, este sindicato ha indicado que hay contratos con 18 horas lectivas (jornada completa en otros contratos) y cuatro horas tan sólo de preparación, en una escuela que ya alberga cerca de 1.000 alumnos de Salamanca y que requiere de una gran preparación y esfuerzo para que siga la gran labor cultural y educativa que viene realizando desde hace 25 años.
Sólo hay que ver las programaciones de cualquier evento en el que siempre figura la Escuela Municipal de Música como protagonista, además de tener una de las mejores encuestas de valoración de todo el Ayuntamiento de Salamanca.
La UGT Servicios Públicos exige a la Fundación Ciudad de Saberes la readmisión de estos profesores, además de reclamar que realice una gestión justa, eficiente y pensando en el futuro de una Escuela de gran prestigio.
